冷莉，现任简阳市新市幼儿园园长。曾荣获中国乡村教育家，四川省骨干教师，成都市未来名师，原资阳市知名教师、学科带头人。规划设计并组织实施了多项国家、省、市级科研课题并获奖。热爱并致力于学前教育，既发展幼儿，也成就教师，并成立了简阳市新建制幼儿园教师发展共同体，引领区域幼儿教师共同发展。
2013年七月，冷莉同志由原简阳市第一幼儿园业务园长，调任简阳市新市镇中心幼儿园园长。杂草丛生的新市幼儿园，没有像样的教学楼，没有相应的配套设施，办学条件非常差。幼儿园原来规划并使用的只有三个半班，完全满足不了幼儿入园的需求，每个班级的班额从65-80人不等，4名教师每天在斑驳的、没有任何教玩具的教室里，从早上一直到下午超负荷地工作着。
后来，在一次演讲比赛中，一位年轻教师描述自己第一次站在新市幼儿园门口的感觉：“当我满怀希望与憧憬站在这个幼儿园的门口，我所有关于教育、关于理想的殿堂，瞬间崩塌了!”
这句话深深刺痛了她做为一个园长的心。
她想，一定要把新市幼儿园办成孩子、老师、家长都喜欢的真正的乐园。每个幼儿园都应该有自己的特色，她相信，有先进的理念、坚定的信念，有同伴的支持和政府的关心，一定能把新市幼儿园建成一所有特色的幼儿园。到新市幼儿园报到的第一天，她就开始了行动。
一是，确定了新幼的办园理念。
2013年9月，她和伙伴们提出了办园理念：“阳光、自主、自然”。
阳光——让阳光洒满新幼的每一个角落，让孩子、教师、家长都以阳光的心态，开心快乐地生活、学习、工作;
自主——遵从孩子的天性，尊重教师的个性，把握孩子和教师成长的节奏，让新幼的孩子和教师都自然、自主地成长;
生态——打造生态的环境，让幼儿在自然生态的环境中自由探索，园本环境、园本教研、园本课程、园本文化四位一体，促进幼儿、教师身心和谐发展。
二是，尽快改善新幼的办园条件。
自2013年9月至今，在各级政府的关心下，简阳市新市幼儿园先后由政府投入近900万，新建了2172平米的新教学楼及功能用房等，对标国际，在保持生态自然的环境的前提下，园内进行了户外运动设施打造，采购了新的各类设施设备，以确保幼儿正常的教育教学，并对旧楼进行了维修改造。原来破败不堪的新市幼儿园焕然一新，家长们额手相庆，每天，不仅孩子们流连忘返不肯离去，连家长都舍不得离开。目前，政府正大力投入资金改造新市幼儿园周边环境。新幼的孩子和家长们真正感受到了党和政府的关心暖如春天。
三是，打造新幼以人为本的园本文化。
文化的力量远胜过制度。文化无形、有力、有温度，它能将幼儿园做成一个熔炉，把老师、家长和孩子往一个方向引领。我们对孩子的教育是学会做人，学会做事，学会学习。其实，对教师的培养，也当如此。由此，新幼的园本文化是“三元文化”。从三个维度来解读：
三元文化之一——知识的圆点，所知越多，未知越多，活动到老，学到老。愿每一个新幼人都以谦虚朴实的态度，努力学习，不断成长。
三元文化之二——际遇的缘点，把握每一次机会，珍惜每一份缘分。愿每一个新幼人都能把握机遇，脚踏实地，登上一个又一个人生的新高度。
三元文化之三——人生的原点，努力奋斗，不忘初衷。愿每一个新幼人都能在低谷中从容，在繁华处淡然，越挫越勇，以初心演绎智勇双全、宠辱不惊。
新幼的三元文化，是新幼人追求，也是新幼人的写照。
四是，对标成都践行新幼园本课程改革。
简阳融入成都，对学前教育的提出了新的要求。如何对标成都，规范办园，提升学前教育质量，成为了新幼园本课程改革的动力。不能坐等。新幼人开始积极进行园本课程改革的实践。请来了教育局幼教专干蒋春梅和幼教教研员王春艳老师，与成都各个层次的幼儿园加强对话，积极探索新市幼儿园的园本课程改革之路。园本课程改革是一个长期而艰巨的过程，有问题是预料之中的事，但新幼人对课程改革充满了信心。目前，新市幼儿园园本课程改革正在如火如荼地进行着，勇于创新、不懈追求是新幼人的新常态。
每一天都是崭新的!每一天新幼的孩子和老师们都在快乐地成长!新幼在时间的流逝中，一点点积累沉淀，一点点创新发展!
