根据《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》(成人社发〔2016〕49)号规定及2019“蓉漂”人才荟事业单位赴外招聘工作安排，为适应新区教育发展需要，决定在北京师范大学和西南大学现场公开考核招聘高层次人才。现将有关事项公告如下。
一、招聘对象、岗位及人数
招聘对象为符合条件的普通高等学校2020届硕士研究生及以上毕业生20名。具体岗位信息详见《成都市2019“蓉漂”人才荟天府新区公开考核招聘高层次人才岗位表 》。
二、招聘条件
(一)基本条件。
1.遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，能胜任相应学科教学，事业心和责任感强，无违法犯罪记录。
2.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
(二)岗位要求。
1.2020届硕士研究生及以上毕业生，所学专业与应聘岗位一致，具有相应层次的教师资格证书(必须在2020年7月31日之前取得资格条件要求的毕业证、学位证和教师资格证等证书)。
2.普通话水平：达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及以上标准，其中：语文教师、学前教育应达到二级甲等及以上标准。
3.英语能力：应聘英语教师，英语水平须达专业英语四级及以上。其他专业达到应届毕业生要求。
4.有下列情况之一者，不得报考：
(1)曾受过院、校处分的;
(2)有违法违纪行为正在接受审查的;
(3)有其他违反国家法律法规等行为的;
(4)失信被执行人员;
(5)2020年8月1日以后仍在读的。
三、招聘程序
(一)报名初审
1.报名方式：网上报名和现场报名相结合。凡符合《成都市2019“蓉漂”人才荟天府新区公开考核招聘高层次人才岗位表》条件的高校毕业生均可在规定时间内通过网上或现场报名的方式进行报名。每名考生应按相应岗位资格要求自愿选择一个岗位报考。报名时提供的信息和材料应真实、准确、完整。
(1)网上报名：2019年10月21日09：00-2019年10月25日17:00。应聘人员可自行在四川天府新区成都管委会网站(www.cdtf.gov.cn)“公示公告”栏下载填报《成都市2019“蓉漂”人才荟天府新区公开考核招聘高层次人才报名表》，并发送至jtc68772830@163.com, 邮件以“北师大专场/西南大学专场+应聘岗位+姓名+本人就读大学”命名。
(2)现场报名：北京师范大学10月27日，西南大学11月1日。具体时间以各高校官网公布为准。未在网上报名的考生可自行前往指定招聘地点进行报名，填写《成都市2019“蓉漂”人才荟天府新区公开考核招聘高层次人才报名表》。
2.报名材料：网上和现场报名的应聘人员在招聘当天都须同时提交个人证明资料原件复印件，原件待审核，收取复印件1份，包括本人有效身份证(第二代居民身份证)、学生证、学校证明(就业推荐表)以及各种荣誉证书。
3.资格审查。报名后进行考生资格审核, 通过电话或短信的方式通知符合报名资格条件的考生参加面试，请考生保持通讯畅通，整个招聘程序均会通过短信或电话方式告知应聘者，若因本人填报电话有误或其他原因而无法联系本人造成的后果由应聘者本人自负。
资格审查工作将贯穿招聘工作全过程，任何阶段如发现不符合应聘资格条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。
(二)面试考核
1.初审合格符合应聘岗位条件的，通知进入面试环节，同一招聘岗位的招聘人数与面试考生人数之比不低于1∶2(达不到上述比例的，相应调减或取消岗位招聘人数，无法调减或取消的按照《成都市事业单位公开招聘工作人员》第二十六款规定办理)。面试主要考核应聘人员形象气质、逻辑思维、语言表达、专业功底、师德师风、教育理念、教学技能等综合素质和专业能力，具体时间地点以通知为准。面试成绩满分100分，最低合格线为80分，低于80分的不得进入下一个环节。
2.面试时间地点根据实际另行通知。
(三)签订协议
根据招聘岗位及人数，各招聘岗位分别按照面试成绩高低(如面试成绩相同，则进行加试，加试时间与地点另行通知)依次等额确定签订就业协议书人员名单，经考核招聘小组会审后，签订《大学生就业协议书》，并明确违约责任。
(四)体检和考察
1.体检。凡签订就业协议书的人员按要求在规定时间到指定的二级甲等及以上综合性医院进行体检。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格等情况出现的空额，不再递补。体检标准和项目参照公务员录用体检标准以及《四川省申请认定教师资格人员体检办法》(川教〔2004〕295号)、关于调整《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》的通知(川教〔2007〕102号)、关于调整《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》有关条款的通知(川教〔2010〕26号)等相关规定执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。体检不合格者不予聘用。
2.考察。体检合格人员进入考察。考察内容为被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、综合能力等情况。因个人原因导致无法对其进行考察或考察不合格，以及个人自愿放弃出现的空额，不再递补。
四、公示
体检和考察合格者由主考机关确定为拟聘人员，在四川天府新区成都管委会网站(www.cdtf.gov.cn)“公示公告”栏公示，公示期不少于7个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。
五、聘用及报到
拟聘人员在四川天府新区成都管委会网站(www.cdtf.gov.cn)“公示公告”栏公示后，报经人事主管部门核准，在取得毕业证书后，于规定时限内报到并校验相关证书，签订事业单位聘用合同，办理聘用手续，试用期1年，试用期不合格的，解除聘用。逾期未报到者，视为放弃，并承担违约责任。本次招聘的人员在天府新区成都直管区服务年限最低不少于6年。未满规定服务年限的不得调离。符合条件的人员可申报英才计划奖励资助，具体详见《四川天府新区成都直管区“天府英才计划”实施办法》。
六、纪律和监督
为保证此次公开招聘工作人员工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。
监督举报：中共四川天府新区成都纪律检查工作委员会(中共四川天府新区成都监察工作委员会。联系电话：028-61889797。
七、特别提示
考核招聘过程中如有调整、补充等事项，在四川天府新区成都管委会网站(www.cdtf.gov.cn)上公告。因报考者不主动、不按要求登录网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加考核、体检、考察、聘用的，责任自负。
本公告由四川天府新区成都管委会基层治理和社事局负责解释。其他未尽事项，请电话咨询：028-68772830。咨询时间：工作日(周一至周五)上午09:00-12:00，下午13:00-17:00。
附：天府新区教育基本情况
四川天府新区于2014年10月获批成立，是全国第11个国家级新区，位于成都市东南方向，规划面积1578平方公里，是承载国家重大发展战略和改革开放任务的综合功能区，是四川发展的“百年大计、省之大事”，已形成1个千亿级、8个百亿级产业集群，是中西部地区投资基础最好、创业环境最优、发展潜力最大的区域。作为四川天府新区的核心区，四川天府新区成都直管区规划面积564平方公里，是四川省委省政府确定的率先突破、重点打造的区域，当前正按照习近平总书记对天府新区“一点一园一极一地”战略定位和重大要求，全面开启“二次创业”新征程，大力发展总部经济、会展博览、高技术服务三大主导产业，着力打造四川面向全球配置资源的对外开放高地、西部地区最具活力的新兴增长极、人城境业高度融合的“公园城市”示范区。
新区现有公办(含创新办学)中小学、幼儿园71所，其中幼儿园27所、小学26所、初中14所、高完中3所、职中1所，在校学生52676人，在编教师3148人、合同制教师1684人;民办教育机构141所，其中高完中2所、初中1所、幼儿园74所、非学历教育培训机构64所，学生23129人，教师3159人。驻区高校和国际学校有成都工业职业技术学院和乐盟国际学校。
近年来，新区党工委管委会始终坚持把教育放在优先位置，抢抓天府新区省级教育综合改革实验区建设重大契机，进一步推进教育事业快速发展。一是加快新学校规划建设，新开办天府四中，天府一小，天府三小等学校(幼儿园)32所，新增中学学位12600个、小学7560个、幼儿园9720个，目前还有25所学校正在加快建设之中。二是积极深入推进教育改革，积极探索“党建引领，政府主导，多元合作，分类办学”体制，同时探索引入新西兰哈密尔顿优质教育资源，采用政府委托管理方式举办高端国际化学校，均受到社会各界一致好评。三是天府新区创新实施“天府英才计划”，设立10亿元人才发展专项资金用于人才奖励补贴，并将教育人才同步纳入，从2017年实施以来教育系统兑现发放“天府英才计划”人才奖励补贴1700余万元。四是创新办学机制体制，加大人才招引，先后引进如陈东永、陆枋、陈刚等一大批教育专家、名优校长、名优教师。
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