对全国高校的莘莘学子来说，就业是人生的头等大事。对地区和国家发展来说，就业是最大的民生。9月5日，脉脉联合京东共同发布《2019高校毕业生就业趋势报告》显示，北上深广杭稳居毕业生热门去向城市前五，而成都、东莞成吸纳人才的新兴城市，青岛是北方城市中的最大亮点;互联网行业的就业竞争最激烈，教育培训行业力压金融成为热门行业第二名。
成都、东莞热度高
青岛成北方城市最大亮点
报告显示，2016年至2019年间，北上深广杭稳居毕业生热门去向城市前五，且短时间内没有改变的迹象。同时，新兴城市对人才的吸引力正在提升。成都的排名一直在稳步上升，从2016年的未上榜，到2017年第十、2018年第八，再到2019年的第七，成都正在逐步成为年轻人择业时的新选择。另一个新兴城市是东莞，2019年第一次上榜便跃居第六名，仅次于北上深广杭。青岛成为北方城市的亮点，排名第8，成为北京之外唯一的北方城市。
脉脉数据研究院认为，人才的高效流动有助于区域产业融合发展，城市去向的日趋多样也彰显了经济的活力。虽然一线城市还保持着相当的优势，但随着城市群经济的发展，二线城市就业环境的不断优化，以及人才流动通道的不断拓宽，未来的大学毕业生将拥有更多选择。
互联网业竞争最激烈
教育超过金融成第二热门
从行业角度来看，互联网继续保持强势领跑，教育培训行业则连续第二年力压金融成为热门行业第二名。医疗医药行业吸引力排名逐年上升，贸易零售行业在2019年首次进入热门行业前十。
在不同行业中，上千名员工的大中型企业仍是吸纳应届生就业的主力，占比近40%。千人以下小企业吸纳应届生人数在逐年上升，占比接近30%。超过万人的大型企业近2年吸纳毕业生的占比略有下降，占比近30%。
报告显示，2018届大学毕业生的工作与专业相关度为66%。企业高管用户群的数据则明显高于18届的毕业生，80%的高管用户所从事的工作与专业是匹配的。可见，选择专业对于就业与职业发展来说都是至关重要。
不同行业的薪酬发展差异也较大。互联网行业往往起薪高，在毕业后的三到五年，会迎来涨薪高潮期，但随后薪酬的涨幅会趋于平缓。金融行业则往往是在工作的五到十年迎来涨薪高峰。而在房产建筑行业，则是工作越久，反而薪酬涨幅越高。
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