为进一步推进学校省示范校建设，加强管理干部队伍建设，提升管理干部的综合素质，了解课程教学改革与学校文化建设发展的新动态，学习前沿课程建设与文化建设的新理念，提高学校各管理干部管理能力和教育教学研究水平。成都石化工业学校管理干部业务能力提升培训于7月27日-7月30日在四川国际标榜职业学院顺利进行，共有45名学校管理干部参加本次培训。
本次培训采取专题讲座、互动对话、参观学校文化、分组讨论等丰富的培训形式。
耳听为虚，眼见为实。7月27日，参训学员在听取四川国际标榜职业学院介绍学院文化建设后，一起参观了该学院。通过半天的实地考察，深入了解四川国际标榜职业学院的文化建设与管理经验，观摩特色部室和社团活动，拓展了视野，明确了今后学校文化建设与学校管理的新方向、社团建设的新思路。
7月28日-7月30日分别听取了四川国际标榜职业学院副院长杨乐的《校园文化之生活教育》、四川师范大学教育科学学院教授郭亮的《礼仪文化和形象管理》、成都市人民政府政研室副主任熊平的《成都市规划发展》、四川国际标榜职业学院副院长马经义的《中国传统文化的精神和意义》、四川国际标榜职业学院心理健康中心负责人杜冰南的《时间都去哪儿了》、成都市市委党校教授常晓鸣的《共给侧结构性改革》专题讲座。在培训专家们幽默风趣、富有启发的培训理念带动下，所有参训的学员积极踊跃地参与到小组讨论、案例分析及各类活动游戏中，充分地展现了成都石化工业学校管理干部积极主动、速度准确地工作态度与办事风格；同时参训人员也明白了课程建设、校园文化建设、教育教学改革、个人心理管控等都应以人为本，从人性的角度出发，从人文的角度、人的心态调节入手，遵循学科自然规律、课程建设规律才能真正做到心中有纲、手中有法，才能使管理工作常做常新、常做常效。
管理培训是干部的成长之路！通过这四天的培训学习，学员们明白了“独行快、众行远”的深刻内涵，有利于学校更好地凝聚管理团队力量，以管理促发展，推动彭州职教的长足发展！
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