为深化校（园）长后备干部培训实效，推动教育理论与管理实践融合，安岳县东方红幼儿园于2026年1月4日至8日，开展了为期5天的后备干部跟岗研修活动。7组学员齐聚园所，通过系统化、沉浸式学习，锤炼专业能力，拓展管理视野。
明方向，夯实研修基础
开班首日，学员们通过园区参观、开班研讨、园长座谈等活动，深入理解办园理念落地的关键策略，凝聚学习共识，明确成长路径。
观实践，深研育人内核
学员深入观摩半日活动，近距离学习保教协同与幼儿自主发展引导策略，并通过专题讲座，系统掌握“理念引领课程，课程彰显理念”的实践逻辑。
抓特色，赋能管理实践
围绕办园特色的形成与落地，学员通过专题学习、课堂跟岗、评课交流等方式，直观掌握教学管理与特色打造的核心方法，提升理论转化能力。
强管理，提升综合素养
通过主题教研、校园安全巡查、后勤保障等实践环节，学员在多维管理中锤炼组织协调与风险防控能力，夯实综合管理素养。
凝成果，蓄力持续发展
结业典礼上，学员集中展示《幼儿园发展改进方案》，交流学习心得。园方出具跟岗鉴定意见，为本次研修画上圆满句号。
本次研修以“理论+实践+成果”为主线，通过多元课程与深度体验，助力后备干部拓宽视野、掌握方法、形成思路。学员们将带着所学回归岗位，以更专业的管理能力和教育情怀，为安岳学前教育高质量发展贡献力量。（通讯员 李小兰）
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