四川教育新闻网成都3月15日讯（贾元东 通讯员 赵玉娟）心有多大，舞台就有多大!一直以来外聘教师都是站东小学教师队伍中一道靓丽的风景线。他们兢兢业业，勤勤恳恳，为学校的发展做出了不可磨灭的贡献。可是介于制度的原因，他们的很多工作都不能得到有效的价值认可，这样的管理极大的挫伤了老师们的积极性。这学期开始，为了体现对外聘教师的关爱，学校在外聘教师的管理上投入了新的举措。
2017年3月13日中午，本着公开、公平、公正、德才兼备、宁缺毋滥的评审原则，学校举行了优秀外聘教师岗位评聘大会。
本次评聘有10名优秀外聘教师参加，经过学校职称(职务)推荐委员会的最终评审，根据参评人员的师德表现、德育工作、教学业绩的综合表现，按照学校制定的《优秀外聘教师岗位评聘实施方案》，有1名被评聘到一级教师岗位、4名被评聘到二级教师岗位，1名被评聘到三级教师岗位，同时他们将享受相应的经济待遇。
相信随着这个改革举措的持续实施，一定会激励更多地在校外聘教师的工作积极性，同时吸纳更优秀的教师加入到学校的教育教学行列中，增加学校新的教师活力，从而达到全面提升学校教育教学质量的目的。
