选班干部，是每学期每个班开学的几件大事之一。对于刚上一年级的小朋友，老师应该怎么任命，家长应不应该鼓励孩子当班干部呢?
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班干部怎么选拨?
小学班干部的选拔方式主要有：班主任直接任命、同学毛遂自荐参与选举、同学们一起轮换三种。
班主任直接任命是最简单直接的方式，比较适合小学低年级。一年级刚入学的孩子们，相互还不熟悉，连同学名字也不知道，所以很多学校会选择班主任任命的方式。班主任会根据报到时孩子的表现、开学前一两个星期孩子的表现，去了解孩子的反应力、逻辑能力、语言交流能力、责任心等等，选出适合班干部的人选。
选举应该是现在的主要选拔方式，在小朋友和家长看来也相对公平。流程大概是这样的：首先，孩子需要举手毛遂自荐，表示参与选拔。然后，在班主任的引导下，说出自己想当什么班干部，为什么想当班干部?最后由全部同学+班主任综合意见，选出班干部。
但需要孩子自己参选并在全班同学面前讲话，这对偏内向的孩子来说是一个很大的挑战，这样下来一些相对内向的孩子可能就会被忽略。
现在还有一些学校还学习国外班级管理制度，推行轮换制。让每个同学都体验班干部，不过一般还是会选一两个固定班干部。
家长要鼓励孩子当班干部吗?
鼓励孩子参选班干部是大多数家长会做的事。孩子参选班干部也是一种锻炼，在老师和同学们面前表现自己，可以提升孩子的勇气，给老师和同学们留下好印象。
而且孩子当班干部能更好地培养组织能力和交际能力，提升孩子在班上的受欢迎程度，对孩子的自信心也有很大提升，这样孩子在学习上自然也就更加有动力，更加上心了。
当然也有一部分家长不希望孩子参选班干部。他们觉得当班干部很花费时间，别人家孩子在学习时，自家孩子还要帮老师做事，耽误学习时间。而且万一班干部做得不好，就更得不偿失了。
有人还指出，让孩子参选班干部，容易让孩子有等级划分的意识，缺乏平等意识。久而久之孩子会形成惯性思维，会担心不被老师看重，怕被老师、同学忽视，缺乏安全感。一些孩子为了获得老师的鼓励，慢慢学会打小报告，不能公平公正，也会对孩子以后产生影响。
那家长到底应不应该鼓励孩子参选班干部呢?对于思想还不成熟的孩子，确实会有一些思维和意识上的影响，但其实现在很多低年级班主任都很巧妙的解决了这些问题。
低年级老师怎样分配班干部职位?
一个班有哪些职位?最传统的就是班长，地位是一人之下，全班同学之上。其次还有学习委员、体育委员、文娱委员、劳动委员等等。
记者问过很多老师，他们都表示一年级，一般会设立一两个核心的重要职位，需要帮助老师掌握班级整体情况;在老师不在，发生突发事件时去相应地方寻求帮助。比如同学不舒服时，班长要知道应该组织大家送同学去医务室。
其他还会安排很多职务，班干部的等级设置不会很明显，更多的是让小朋友都有事可做，班干部种类会设置很多，还会设立一些特殊职位。比如班长，副班长，大组长，小组长，各科课代表，图书管理员，队列管理员，灯长，门长，放学路队长等等，基本人人都是班干部。
很多家长可能觉得班干部肯定是选听话、成绩好、表现好的孩子。其实，班主任给调皮不守纪律的同学安排一些特别的职位，反而能帮助老师更好的管理班级。
