为顺应人工智能时代教育变革趋势，深化产教融合，创新经管类人才培养模式，近日，成都银杏酒店管理学院在德阳天韵酒店成功举办首届“聚产业、融AI、育优才”AI赋能经管类专业教育院长研讨会。省内十余所高校经管领域专家、院长齐聚一堂，共探数智时代经管专业改革路径与人才培育新方向。
会议伊始，成都银杏酒店管理学院副校长袁一田教授发表开场致辞。她指出，人工智能正深刻重塑商业管理模式，会计、财务、运营等领域的工作形态与岗位技能需求正在发生改变，这既是高校教育改革的重大挑战，也是专业转型升级的重要契机。她强调，高校需深度对接行业发展，将AI技术落地融入日常教学，从三方面推进改革：首先是转变人才培养目标，培育解决复杂现实问题的复合型技能人才；其次要革新课堂教学模式，以企业真实案例搭建实景教学场景；再次是深化校际、校企协同合作，共建共享优质教学资源库。金蝶软件总经理侯建斌介绍了目前AI智能体的研发情况。
在随后的院长圆桌研讨活动中，成都理工大学、西南石油大学、西华大学、四川轻化工大学等十余所高校的院长、副院长及骨干教师，依次分享各校经管专业建设特色与AI教学改革实践成果。与会嘉宾围绕AI时代经管人才培养目标、课程体系重构、教学手段创新、产教融合落地、特色育人模式打造等核心议题深入交流，聚焦教师转型发展、人才培育一体化、应用型课程重塑等关键问题建言献策，碰撞出诸多优质育人新思路。
会议尾声，成都银杏酒店管理学院财务管理学院院长周佩教授作“三融合、四重构”培养财会类专业特色的专题报告。他指出，要紧扣“酒店文旅场景+AI数智技术+财会专业”，围绕“AI+酒店+专业”，形成一主两翼三融合，构建差异化、层次化的人才培养体系。通过深耕垂直领域、深化校企融合、搭建分层能力培育结构，打造三维交叉育人平台，着力培养懂酒店业务、晓智能财务、能经营决策的高素质应用型财会人才，充分展现了学院精准化、特色化的专业办学优势。
本次研讨会搭建了高效的校际交流平台，明晰了AI赋能经管教育的改革方向，为经管类专业数字化转型、优质人才培育筑牢基础。未来，成都银杏酒店管理学院将持续深耕数智产教融合，创新育人模式，助力经管教育高质量发展。（王俊 通讯员 何益）
成都银杏酒店管理学院,首届AI赋能经管类专业教育院长研讨会
